江苏宜兴鼓励乡贤模式的新社会组织回

投入5万元，可以得到元产品回馈，被农业部授予“全国休闲农业与乡村旅游示范点”的宜兴洑西村大地春茶园日前推出“共享茶山”计划，该计划是委托江苏省双创人才赵炎和他的创客团队创意设计。3月20日，茶园业主王凤珠说，已经有3个客户成为他们茶园的“半亩茶山”主人。大地春茶园是宜兴著名民宿品牌篱笆园的组成部分，此举成为民宿业延伸发展的成功范例。“建立人才服务乡村机制，支持乡土人才建设乡村民宿、农家乐特色村（点），发展农村新产业新业态，这是宜兴新出台的‘关于加快推进乡村人才振兴的实施意见’的一个内容。我们今年将为宜兴精品民宿提供一宿一策金点子，为加快乡村振兴、率先实现农业农村现代化提供过程性服务。”赵炎说。

记者从宜兴市委组织部了解到，宜兴在无锡地区率先出台《关于加快推进乡村人才振兴的实施意见》，旨在围绕乡村发展、乡村建设、乡村治理重点工作，引导城市人才下乡，推动专业人才服务乡村，支持乡贤人才回流乡村，加快构建梯次合理的农业人才队伍，激励各类人才在乡村施展才能，为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力人才支撑和智力保障。该实施意见包括培育现代化乡村振兴人才队伍、培育乡村公共服务人才、推动现代化乡村振兴人才体系改革等10条内容，其中，鼓励乡贤投身家乡建设的举措包括以“名誉村主任”、“乡贤参事会”等“乡贤+”模式的新社会组织为载体回馈故里、服务乡村。

根据宜兴加快推进乡村人才振兴工作的相关制度安排，到年，宜兴将创建5个现代农业科技示范基地，引育5个以上农业科技创新创业人才（团队）。新培育经营管理型、专业生产型、技能服务型高素质农民人。选拔江苏省乡土人才“三带”培养对象45名左右、宜兴市优秀乡土人才名左右，建设20家市级以上乡土人才大师工作室，争创5家省级乡土人才大师示范室和5家省级乡土人才传承示范基地。培养农村定向教师名左右、医学生名左右。基本建成“三农”人才振兴的政策框架，人才引进、培养、评价、激励、流动等机制逐步健全完善，为乡村振兴战略注入源头活水。（江南晚报记者何小兵）

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